兎に角早急に。
アホでその器にない人が組織で力をもつことのないように。
優秀で人間的にも素晴らしい人が、組織でワリを食うことのないように。
組織の中心メンバーが、組織の癌であることって、けっこうあることなのです
「この会社を良くしたい！」
と思っている人や、
「このサッカーチームを良くしたい！」
と思っている人が、、
実はいらない人であったりするのです。
サラリーマンしてた頃の雇われ社長が、
「この会社を良くしたい！」
と言っていましたが、、
私は、
『おまえが消えたら良くなるのに。。』
と思っていました。
