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兎に角早急に。

アホでその器にない人が組織で力をもつことのないように。

優秀で人間的にも素晴らしい人が、組織でワリを食うことのないように。

組織の中心メンバーが、組織の癌であることって、けっこうあることなのです

「この会社を良くしたい!」

と思っている人や、

「このサッカーチームを良くしたい!」

と思っている人が、、

実はいらない人であったりするのです。

サラリーマンしてた頃の雇われ社長が、

「この会社を良くしたい!」

と言っていましたが、、

私は、

『おまえが消えたら良くなるのに。。』

と思っていました。

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